Sicher, Remote Work bietet viele Vorteile: keine teuren Büromieten mehr, kein Umzug in eine andere Stadt und größtmögliche universelle Verwendbarkeit z. Hd. die Mitarbeitenden. Kein Wunder, dass dies Homeoffice in den letzten Jahren zusammensetzen weltweiten Siegeszug angetreten hat. Und dieser Trend wird sich voraussichtlich nicht umkehren lassen. Viele Unternehmen funktionieren heute schon komplett remote, andere setzen gen ein hybrides Prototyp.
Doch gleichermaßen wenn die Technologie uns immer mehr Möglichkeiten z. Hd. digitales Teamwork bietet – langsam werden gleichermaßen die Herausforderungen visuell. Denn welches unter den unberechenbaren wirtschaftlichen Entwicklungen heute vor allem z. Hd. Unternehmen zählt, sind kreative und eingespielte Teams, die schnell neue Lösungen prosperieren können. Doch welches, wenn sich die Teammitglieder kaum Kontakt haben? Und wie können Unternehmenswerte, eine gute Arbeitsatmosphäre oder eine inspirierende Unternehmenskultur übrig den Mattscheibe vermittelt werden? Schließlich ist all dies wichtig, um Mitarbeitende langfristig zu fädeln. Nicht zuletzt fehlt manchmal gleichermaßen störungsfrei dies Schwatzen in dieser Teeküche, wohnhaft bei dem man mitunter mehr übrig ein Unternehmen lernt denn durch eine perfekte Präsentation.
Die Problembeseitigung z. Hd. jene Herausforderungen heißt Team-Offsite. Sie Retreats z. Hd. einzelne Teams oder ganze Belegschaften zuteil werden lassen es den Mitarbeitenden, sich kennenzulernen und zu erleben, wie ein Unternehmen “tickt”. Ein Offsite kann zu einer unvergesslichen gemeinsamen Erleben werden. Extra des intim getakteten Arbeitsalltags bietet es Raum z. Hd. Kreativität, stärkt Beziehungen und inspiriert – wenn es gut organisiert ist. Die folgenden Tipps unterstützen Sie nun.
Welcher Zweck: Warum ein Offsite?
Zeugen Sie sich lukulent, welches Sie mit Ihrem Offsite gelingen möchten. Geht es Ihnen drum, Beziehungen zu stärken, Strategien zu prosperieren oder Reflexion und Erholung zu zuteil werden lassen? Vielleicht Kontakt haben sich Ihre Mitarbeitenden kaum, weil sie in verschiedenen Städten oder sogar gen verschiedenen Kontinenten leben und funktionieren? Dann kann ihnen ein Team-Offsite die Möglichkeit offenstehen, Kontakte zu knoten und die Teamarbeit zu verbessern. Oder Sie laden Ihre Mitarbeitenden zu strategischen Diskussionen ein, wohnhaft bei denen jeglicher zusammensetzen Mitgliedsbeitrag zur Unternehmensentwicklung leisten können. Eine klare Definition Ihrer Ziele hilft Ihnen, Ihr Offsite so zu gestalten, dass es eine maximale Wirkung erzielt.
Welcher Ort: Viel mehr denn eine Event-Location
Welcher Veranstaltungsort sollte mit dieser Lufthülle und Leistungsfähigkeit identisch sein, die Sie z. Hd. die Veranstaltung schaffen möchten. Und mehr noch: Er sollte die Kultur und Werte Ihres Unternehmens widerspiegeln. Die Möglichkeiten sind unendlich: von einem ruhigen Rückzugsort z. Hd. Reflexion solange bis zum Trubel dieser Weltstadt z. Hd. kreative Ideen. Und natürlich sollte dieser Ort z. Hd. jeglicher erreichbar sein, übrig eine gut Unterbau verfügen und genug Räumlichkeiten z. Hd. Workshops oder Teambuilding-Übungen offenstehen. Greifen Sie ruhig nachdem den Sternen und suchen Sie nachdem dem ganz Besonderen – so zeugen Sie dies Offsite zu einem unvergesslichen Erlebnis z. Hd. Ihre Mitarbeitenden.
Dasjenige Erlebnis: Zwischen Arbeit und Beziehungspflege
Es ist die Mischung aus Produktivität und Spaß, die ein gutes Offsite ausmacht. Nachher Workshops und Meetings freuen sich Ihre Mitarbeitenden übrig die Möglichkeit zum Aktivsein und zum Socializing. Ob Mountainbiking, Schnorcheln oder ein Dinner in einem ausgefallenen Restaurant – gemeinsame Erlebnisse schaffen Verbindungen, die übrig den Arbeitsstelle rausgehen. Ebenfalls wohnhaft bei den Arbeitstreffen ist dies Besondere gefragt: Legen Sie Zahl gen authentische, mitreißende Präsentationen und Diskussionen. Ihr Publikum wird es Ihnen danken.
Die Nachschubwesen: Gute Planung z. Hd. zusammensetzen reibungslosen Geschehen
Eine Planung ist gut, wenn niemand sie bemerkt. Ihr Team sollte sich ganz gen dies Erlebnis einlassen und nicht mit Feinheiten beschäftigt sein. Somit sollten Sie die Abläufe optimal koordinieren. Eine Event-App kann Ihnen viel Arbeit Sinken und den Teilnehmenden zuteil werden lassen, sich mit anderen zu vernetzen und informiert zu bleiben. Letztlich sind es die Kleinigkeiten – durchdachte Mahlzeiten, komfortable Unterkünfte oder personalisierte Begrüßungsnotizen –, die den Unterschied zeugen.
Die Verbindungen: Abteilungsgrenzen den Rest geben
Offsites sind eine großartige Gelegenheit, Routinen aufzubrechen und die Wechselwirkung zwischen Teams oder Abteilungen zu fördern. Vermischen Sie die Sitzordnung wohnhaft bei den Mahlzeiten kräftig und würfeln Sie die Teams z. Hd. die Kanufahrt wild durcheinander. So entstehen neue Kontakte und oftmals die besten Ideen.
Die Momente: Dasjenige Gesicht des Unternehmens zeigen
Ob Ihr Offsite ein Hit ist, erleben Sie ganz einfach: an dieser Begeisterung wohnhaft bei dieser Erscheinen, an dieser Leistungsfähigkeit während dieser Diskussionen oder dem Lachen zwischendurch. Ein sorgfältig durchdachtes Offsite zeigt Ihren Mitarbeitenden, dass sie wertgeschätzt werden. Es zeigt, dass sich ihr Unternehmen um ihr Wohlfühlen und ihre Entwicklungsprozess kümmert. Und dies bekommen Sie zurück.
Die Wirkung: Welches wurde erreicht?
Nachher dieser Veranstaltung ist es Zeit z. Hd. eine Reflexion: Sind die Beziehungen intrinsisch des Teams stärker geworden? Sind neue Ideen entstanden? Nach sich ziehen sich die Teilnehmenden wertgeschätzt und motiviert gefühlt? Welcher wahre Hit eines Offsites zeigt sich in seinen langfristigen Auswirkungen: Die Team arbeitet vertrauensvoll zusammen und geht mit frischer Leistungsfähigkeit daran, die Ideen umzusetzen. Durch ein gelungenes Team-Offsite legen Sie den Grundstein z. Hd. zukünftiges Wertzuwachs und Zusammenarbeit. Nehmen Sie sich Zeit, aus dem Erlebten zu lernen. Damit dies nächste Offsite noch einzigartiger wird.
Via den SchreiberAaron Greite-Scheuermann ist Vermarktung- und Veranstaltungsexperte mit übrig 20 Jahren Erleben in dieser Zusammenstellung von strategischer Spitze und kreativem Fachwissen. Denn Absolvent dieser NYU Stern School of Business und dieser Parsons School of Konzept ist er spezialisiert gen Branding, Eventmanagement und Vermarktung in verschiedenen Branchen. Derzeit ist er Head of Vermarktung & Events wohnhaft bei Eraneos Deutschland und kreiert wirkungsvolle Kampagnen und unvergessliche Erlebnisse.
Startup-Jobs: Uff dieser Suche nachdem einer neuen Herausforderung? In dieser unserer Stellenmarkt findet Ihr Stellenanzeigen von Startups und Unternehmen.
Foto (oben): Shutterstock